Notifikasi
Notifikasi
Gabung bersama kita di Telegram! untuk mendapatkan Informasi terbaru seputar Lowongan Pekerjaan KLIK DISINI
Cari lowongan kerja
Lowongan Kerja Traktor Nusantara

Lowongan Kerja Traktor Nusantara

Gambar
Indonesia
Kompetitif
Full Time
1 - 3 Tahun

Deskripsi Pekerjaan

PT Traktor Nusantara atau biasa disingkat Traknus adalah distributor peralatan berat terkemuka dan terlengkap di Indonesia yang berfokus pada penyediaan solusi untuk kebutuhan sektor industri, pertanian, pembangkit listrik dan konstruksi. Perusahaan ini didirikan sejak tanggal 11 Juni 1974.


Dalam perkembanganya, Traknus selalu berupaya dalam memberikan pelayanan terbaik dalam memenuhi permintaan pelanggan melalui ketersediaan suku cadang, jasa perawatan & perbaikan unit yang ditangani oleh mekanik berkompeten, solusi penyewaan, penjualan unit bekas sampai dengan layanan tes genset. Jaringan distribusi Traknus terdiri dari 15 kantor cabang, serta berbagai jaringan pendukung lainnya berupa Satelite point, Support Point dan site Point di seluruh Indonesia.


Dikutip dari postingan Instagram @traknuscareer (20/6) diinformasikan Traktor Nusantara saat ini sedang membuka lowongan kerja untuk posisi General Affair Administration & Asset Management dan General Affair Expenses & Housekeeping. Untuk detail selengkapnya simak di bawah ini.



1. GENERAL AFFAIR ADMINISTRATION & ASSET MANAGEMENT


Tanggung jawab :

Dalam peran GA Administration & Asset Management, tanggung jawabnya meliputi mengawasi proses administrasi Departemen Umum, mengelola pengadaan aset perusahaan di kantor pusat dan cabang, dan memantau pengelolaan jaringan listrik di lokasi tersebut.


Kualifikasi :

  • Gelar Sarjana (S1) Teknik Elektro.
  • IPK minimal 3,00 (skala 4,00) dari universitas terkemuka.
  • Pengetahuan dan minat dalam Urusan Umum, Administrasi, dan Manajemen Aset.
  • Pengalaman dalam mengelola jaringan listrik dan aset perusahaan atau tanggung jawab serupa merupakan nilai tambah.
  • Pemikiran analitis yang kuat, keterampilan interpersonal, dan dorongan. Mampu bekerja dalam tim dan bekerja dalam tenggat waktu yang ketat.
  • Melek komputer adalah suatu keharusan.
  • Kemahiran tingkat lanjut dalam Excel & AutoCAD.
  • Mampu berkomunikasi dalam kemahiran bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.


2. GENERAL AFFAIR EXPENSES & HOUSEKEEPING


Tanggung jawab :

Sebagai GA Expenses & Housekeeping, Anda akan bertanggung jawab untuk menghitung, mengelola, dan memantau biaya operasional GA, serta merencanakan dan mengelola aktivitas housekeeping baik di Kantor Pusat maupun di cabang Traktor Nusantara.


Kualifikasi :

  • Gelar Sarjana (S1) Ekonomi & Manajemen atau bidang serupa.
  • Lulusan baru dipersilakan untuk melamar.
  • IPK minimal 3,00 (skala 4,00) dari universitas terkemuka.
  • Pengetahuan dan minat dalam Urusan Umum, manajemen pengeluaran, dan manajemen rumah tangga/pemeliharaan fasilitas.
  • Pengalaman dalam manajemen biaya operasional atau tanggung jawab serupa merupakan nilai tambah.
  • Pemikiran analitis yang kuat, keterampilan interpersonal, dan dorongan. Mampu bekerja dalam tim dan bekerja dalam tenggat waktu yang ketat.
  • Mahir komputer adalah suatu keharusan.
  • Kemahiran tingkat lanjut dalam Excel.
  • Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris  baik secara lisan maupun tulisan.


Link Pendaftaran :

Traknus.co.id/career


Perhatian :

  • Rekrutmen PT Traktor Nusantara tidak dipungut biaya apapun!
  • Sumber : Instagram @traknuscareer





Lowongan Kerja Perumda Air Minimum Jaya (PAM JAYA)

Lowongan Kerja Perumda Air Minimum Jaya (PAM JAYA)

Gambar
DKI Jakarta
Kompetitif
Full Time
1 - 3 Tahun

Deskripsi Pekerjaan

PAM Jaya adalah perusahaan yang memberikan pelayanan air minum khususnya kepada masyarakat DKI Jakarta secara menyeluruh dan berkulitas. PAM JAYA disahkan melalui PERDA DKI Jakarta No 3/1977 Tanggal 2 November 1977. PAM JAYA dikukuhkan oleh SK Mendagri No.PEM/10/53/13350 diundangkan dalam Lembaran DKI Jakarta No.74 tahun 1977.


Visi dari PAM Jaya adalah terwujudnya PAM JAYA sebagai Perusahaan yang memberikan pelayanan air minum kepada masyarakat DKI Jakarta secara menyeluruh dan berkualitas yang berorientasi pada kepuasan pelanggan (Total Quality Customer Service). PAM Jaya juga memiliki misi melaksanakan pelayanan air minum yang berkesinambungan kualitas, kuantitas, dan kontinuitas, guna mendukung program Pemerintah Provinsi DKI Jakarta sebagai kota pelayanan.


Dikutip dari Instagram @pamjaya_dki diinformasikan saat ini Perumda Air Minum Jya (PAM JAYA) membuka rekrutmen untuk sejumlah posisi. Beberapa posisi yang dibuka antara lain New Connection Officer Staff, Customer Relation Officer, QC Reading Staff, Field Reading Officer Staff, TD/PD/Recon Supervision Staff, dan NC/Rehab/MR/Tech Response Supervision Staff. Untuk detail selengkapnya simak di bawah ini. 



1. NEW CONNECTION OFFICER STAFF

Ketentuan Umum :

  • Berstatus Warga Negara Indonesia
  • Tidak pernah terlibat perbuatan kriminal secara langsung maupun tidak langsung
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Siap ditempatkan di DKI Jakarta

Ketentuan Khusus : 

  • Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan dengan IPK Minimal 3.00
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Minimal 3 tahun pengalaman kerja (diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang yang sama/sejenis)


Deskripsi Pekerjaan :

  • Memastikan kondisi lapangan sesuai dengan dokumen permohonan sambungan baru.
  • Melaksanakan survey lokasi, mengidentifikasi profil calon pelanggan baru, mengukur panjang pipa dinas dan sumber input sambungan baru sesuai prosedur yang ditetapkan perusahaan.
  • Menentukan tarif untuk properti sambungan baru.
  • Membuat sketsa dan menentukan titik koordinat persil sambungan baru di dalam laporan
  • Menyusun laporan secara periodik (harian/mingguan/bulanan).


2. CUSTOMER RELATION OFFICER

Ketentuan Umum :

  • Berstatus Warga Negara Indonesia
  • Tidak pernah terlibat perbuatan kriminal secara langsung maupun tidak langsung
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Siap ditempatkan di DKI Jakarta

Ketentuan Khusus :

  • Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan dengan IPK Minimal 3.00
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Minimal 3 tahun pengalaman kerja (diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang yang sama/sejenis)


Deskripsi Pekerjaan :

  • Menjalankan rencana kerja pelayanan pelanggan Customer Service
  • Melayani pelanggan dan non pelanggan yang datang ke kantor Area Bisnis dengan standar pelayanan PRIMA.
  • Mencatat keluhan/informasi dari pelanggan dan non pelanggan ke dalam system kepelangganan sesuai kategori keluhan/informasi yang disampaikan agar dapat ditindaklanjuti oleh unit terkait
  • Membuat laporan harian/mingguan dan bulanan


3. QR READING STAFF

Ketentuan Umum :

  • Berstatus Warga Negara Indonesia
  • Tidak pernah terlibat perbuatan kriminal secara langsung maupun tidak langsung
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Siap ditempatkan di DKI Jakarta


Ketentuan Khusus :

  • Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan dengan IPK Minimal 3.00
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Minimal 3 tahun pengalaman kerja (diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang yang sama/sejenis)


Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan koordinasi dengan pembaca meter
  • Melaksanakan verifikasi atas hasil reading akurasi dan reading rasio.
  • Membuat laporan dari hasil pembacaan.


4. FIELD READING OFFICER STAFF

Ketentuan Umum :

  • Berstatus Warga Negara Indonesia
  • Tidak pernah terlibat perbuatan kriminal secara langsung maupun tidak langsung
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Siap ditempatkan di DKI Jakarta


Ketentuan Khusus :

  • Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan dengan IPK Minimal 3.00
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Minimal 3 tahun pengalaman kerja (diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang yang sama/sejenis)


Deskripsi Pekerjaan :

  • Menvalidasi / pengecekan ulang hasil bacaan meter oleh Kontraktor sesuai dengan target yang ditetapkan atau sesuai dengan field activity (FA) yang diberikan Atasan untuk penyelesaian keluhan pelanggan dan pencapaian target volume.
  • Menginformasikan hasil temuan lapangan oleh Kontraktor pembaca meter kepada Atasan (misalnya : kondisi meter yang tidak layak, temuan illegal, reklasifikasi tarif, bocoran, dll) untuk dilakukan perbaikan/tindakan oleh pihak-pihak terkait.
  • Melaksanakan strategic inisiatif ataupun tugas tambahan yang telah ditetapkan Divisi Regional atau Atasan untuk pencapaian target departemen.
  • Membuat laporan harian/mingguan/bulanan terhadap hasil temuan di lapangan oleh Kontraktor (kondisi meter, illegal, reklasifikasi tarif) dan hasil pekerjaan yang telah dilakukan untuk mengetahui pencapaian target unit kerjanya.


5. TD/PD/RECON SUPERVISION STAFF

Ketentuan Umum :

  • Berstatus Warga Negara Indonesia
  • Tidak pernah terlibat perbuatan kriminal secara langsung maupun tidak langsung
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Siap ditempatkan di DKI Jakarta


Ketentuan Khusus :

  • Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan dengan IPK Minimal 3.00
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Minimal 3 tahun pengalaman kerja (diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang yang sama/sejenis)

Deskripsi Pekerjaan :

  • Mendistribusikan serta menjelaskan field activity  (TP/PD/RECON) dan kebutuhan material kepada pihak eksternal tentang area serta jenis pekerjaan yang akan dilaksanakan.
  • Memeriksa ulang secara acak (sampling) di lapangan hasil pekerjaan yang telah dilakukan pihak eksternal untuk memastikan pelaksanaan pekerjaan tersebut sesuai dengan standar yang ditetapkan Perusahaan.
  • Mendistribusikan serta menjelaskan field activity (TP/PD/REFCON) & kebutuhan material kepada pihak eksternal tentang area dan jenis pekerjaan yang akan dilaksanakan.
  • Memeriksa ulang secara acak (sampling) di lapangan hasil pekerjaan yang telah dilakukan pihak eksternal untuk memastikan pelaksanaan pekerjaan tersebut sesuai dengan standar yang ditetapkan Perusahaan.
  • Membuat laporan harian/mingguan/bulanan terhadap hasil pekerjaan yang telah dilakukan untuk mengetahui pencapaian target kerjanya.


6. NC/REHAB/MR/TECH RESPONSE SUPERVISION STAFF

Ketentuan Umum :

  • Berstatus Warga Negara Indonesia
  • Tidak pernah terlibat perbuatan kriminal secara langsung maupun tidak langsung
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Siap ditempatkan di DKI Jakarta


Ketentuan Khusus :

  • Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan dengan IPK Minimal 3.00
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Minimal 3 tahun pengalaman kerja (diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang yang sama/sejenis)

Deskripsi Pekerjaan :

  • Mendistribusikan serta menjelaskan field activity (NC, Rehab, Meter, Access Tech Response) dan kebutuhan material kepada pihak eksternal tentang area serta jenis pekerjaan yang akan dilaksanakan.
  • Memeriksa ulang secara acara (sampling) di lapangan hasil pekerjaan yang telah dilakukan pihak ekseternal untuk memastikan pelaksanaan pekerjaan tersebut sesuai dengan standar yang ditetapkan Perusahaan.
  • Membuat laporan harian / mingguan / bulanan terhadap hasil pekerjaan yang telah dilakukan untuk mengetahui pencapaian terget kerjanya.
  • Mendistribusikan serta menjelaskan field activity (NC, Rehab, Meter, Access Tech Response) & kebutuhan material kepada pihak eksternal tentang area dan jenis pekerjaan yang akan dilaksanakan
  • Memeriksa ulang secara acak (sampling) di lapangan hasil pekerjaan yang telah dilakukan pihak eksternal untuk memastikan pelaksanaan pekerjaan tersebut sesuai dengan standar yang ditetapkan Perusahaan.
  • Membuat laporan harian / mingguan/ bulanan terhadap hasil pekerjaan yang telah dilakukan untuk mengetahui pencapaian target kerjanya.


Waktu Pendaftaran:

19 Juni 2024 s.d. 24 Juni 2024

Lowongan Kerja PT Nindya Karya (Persero)

Lowongan Kerja PT Nindya Karya (Persero)

Gambar
Jakarta, Indonesia
Kompetitif
Full Time
1 - 3 Tahun

Deskripsi Pekerjaan

Lowongan kerja terbaru bulan Juni 2024 kali ini bersumber dari PT Nindya Karya (Persero). PT Nindya Karya (Persero) adalah sebuah perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak dibidang jasa Konstruksi, Engineering Procurement Construction (EPC), dan Investasi. PT Nindya Karya (Persero) terus berupaya dalam meningkatkan kinerja melalui berbagai inovasi dan juga komitmen seluruh stakeholder untuk terus memegang teguh-teguh nilai-nilai AKHLAK yang menjadi identidas BUMN. PT Nindya Karya (Persero) turut berperan dalam memberikan kontribusi pembangunan dan peningkatan ekonomi negara. 


Visi : 

Menjadi Perusahaan Global di Bidang konstruksi dan Investasi berbasis Engineering yang Terpercaya, Terkemuka dan Berkelanjutan


Misi :

  • Meningkatkan nilai tambah bagi stakeholders secara berkelanjutan berbasis excellence engineering dengan inovasi serta human capital yang unggul dan berakhlak
  • Mengembangkan industri konstruksi dan investasi yang berstandar global dan berdaya saing tinggi dengan mengutamakan kepuasan pelanggan, kesehatan dan keselamatan kerja serta kelestarian lingkungan yang berkelanjutan

Dikutip dari postingan Instagram @nindyakarya (4/6) diinformasikan saat ini PT Nindya Karya (Persero) sedang membuka lowongan kerja untuk posisi antara lain Senior Executive Vice President General Counsel. Untuk detail selengkapnya simak di bawah ini.


SENIOR EXECUTIVE VICE PRESIDENT GENERAL COUNSEL

Responsibility :

  1. Provide legal advice to senior management and the board of directors on various legal issues, especially related to the construction business.
  2. Prepare, review, manage and negotiate contracts and work agreements.
  3. Manage and supervise all litigation and dispute resolution process.
  4. Ensure compliance with Indonesia laws and regulations, as well as compliance with environmental and construction standards, including coordination with external legal advisors when necessary. Identify and manage the legal risk faced by the company.
  5. Contribute to strategic planning and business decision making.
  6. Integrate legal perspectives into the company’s strategy and decision-making processes.
  7. Provide input on legal implications of business decisions and new projects.

Qualification :

  1. A bachelor’s degree in law (LLB) and typically an advanced degree such as a master’s (LLM) or equivalent.
  2. Minimum 15 years experiences on related fields.
  3. Significant experience in a senior legal role, ideally within the construction industry.
  4. Deep understanding of contract law, construction law and related regulations.
  5. FIDIC certification or equivalent.
  6. Strong managerial and leadership skills.
  7. Excellent communication and negotiation skills.
  8. Ability to work collaboratively across functions.
  9. Ability to analyze and evaluate business process, identify issues and propose pragmatic solutions while maintaining strong legal and business judgment.

If you’re interested :

  • Sign up and log in to : Apply Here
  • Complete your resume and upload the required documents.
  • Apply to available vacancies.
  • Done! if you meet the required qualifications, our recruitment team will concact you for the next recruitment process.


For futher, information you can contact us via email

recruitment@nindyakarya.co.id


Sumber : Instagram @nindyakarya

Pengumuman Rekrutmen Pegawai Rumah Sakit Kanker Dharmais (Total Kebutuhan 203)

Pengumuman Rekrutmen Pegawai Rumah Sakit Kanker Dharmais (Total Kebutuhan 203)

Gambar
Rumah Sakit Kanker Dharmais
Kompetitif
Full Time
1 - 5 Tahun

Deskripsi Pekerjaan

Info lowongan kerja terbaru Mei 2024 kali ini bersumber dari Rumah Sakit Kanker Dharmais. Rumah Sakit Kanker Dharmais merupakan rumah sakit yang ditunjuk sebagai Pusat Kanker Nasional. Rumah sakit ini diresmikan oleh Presiden Republik Indonesia H. M. Soeharto pada tanggal 30 Oktober 1993. Rumah Sakit Kanker "Dharmais" terus mengembangkan diri untuk memberikan pelayanan berkualitas kepada masyarakat.

Visi :

"Menjadi Caring & Smart National Cancer Center"

Misi :

  • Memberikan pelayanan kanker komprehensif sesuai dengan perkembangan kekinian berbasis bukti serta Good Clinical Governance, Patient Safety dan Patient Centered Care
  • Menyelenggarakan pendidikan rujukan nasional dibidang kanker
  • Menyelenggarakan penelitian dibidang kanker berbasis bukti dan nilai yang dapat diterapkan dalam pelayanan
  • Menyelenggarakan registrasi kanker berbasis rumah sakit dan berbasis populasi sebagai Pusat Data Beban Kanker Nasional


Dikutip dari http://dharmais.co.id diinformasikan bahwa dalam rangka pemenuhan kebutuhan tenaga serta menjaga kualitas pelayanan, Rumah Sakit Kanker Dharmais membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia yang memenuhi syarat untuk diangkat menjadi Pegawai BLU Kontrak Rumah Sakit Kanker Dharmais Kementerian Kesehatan Republik Indonesia. Berikut ketentuan dan proses seleksi:


Pengumuman Rekrutmen Pegawai Rumah Sakit Kanker Dharmais (Total Kebutuhan 203)

Formasi :

  1. Dokter Umum
  2. Apoteker
  3. TTK
  4. Penata Anestesi
  5. Perawat
  6. Terapis Gigi dan Mulut
  7. Bidan
  8. Nutrisionis
  9. Pranata Laboratorium Kesehatan
  10. Radiografer
  11. Sanitarian
  12. Pembimbing Kesehatan Kerja
  13. Programmer
  14. IT Support
  15. Network Administrator
  16. Teknisi Elektromedis
  17. Teknisi Transfusi Darah
  18. Fisikawan Medis
  19. Fisikawan Medis (Level 8)
  20. Graphic Designer


Ketentuan dan poses seleksi :

A. Lowongan Formasi dan Kualifikasi Jabatan

1. Dokter Umum 

Kualifikasi :

  • Pendidikan Profesi Dokter Umum
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki sertifikat ATLS dan ACLS
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 6


2. Apoteker

Kualifikasi :

  • Pendidikan Profesi Apoteker
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 10


3. TTK

Kualifikasi :

  • Pendidikan D-III Farmasi
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki STR

Jumlah : 20


4. Penata Anestesi

Kualifikasi :

  • Pendidikan D-IV Keperawatan Anestesiologi
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki sertifikat ACLS
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 4


5. Perawat

Kualifikasi :

  • Pendidikan Profesi Ners
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki sertifikat BCLS / BHD / Basic Cancer / Asuhan Keperawatan Pasien Radiasi / PPI / Keselamatan Pasien
  • Memiliki sertifikasi Kamar Bedah diutamakan
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 100


6. Terapis Gigi dan Mulut

Kualifikasi :

  • Pendidikan D-III Keperawatan Gigi
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 2


7. Bidan

Kualifikasi :

  • Pendidikan D-III Kebidanan
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 2


8. Nutrisionis

Kualifikasi :

  • Pendidikan D IV Gizi / S 1 Gizi dengan Profesi Dietesien
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki Sertifikat Pelatihan Food Service ( Penyelenggaraan makanan ) / Pelatihan ISO 22000:2018 / Pelatihan HACCP / Pelatihan Nutrition Care Process (NCP) Basic / Advance / Pelatihan Asuhan Gizi Pasien Kanker Anak dan Dewasa / Pelatihan Enteral dan Parenteral Nutrisi / Pelatihan Higiene dan Sanitasi Penjamah Makanan
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 3


9. Pranata Laboratorium Kesehatan

Kualifikasi :

  • Pendidikan D-IV Teknologi Laboratorium Medis
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 14


10. Radiografer

Kualifikasi :

  • Pendidikan D-IV Teknik Radiodiagnostik / D-IV Teknik Radiologi / D-IV Teknik Radiodiagnostik dan Radioterapi / D-IV Teknologi Radiologi Pencitraan
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Mampu mengoperasikan minimal pesawat X-Ray Konvensional
  • Bersedia bekerja shift
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 10


11. Sanitarian

Kualifikasi :

  • Pendidikan D-III/ D-IV/ S1 Kesehatan Lingkungan
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 1


12. Pembimbing Kesehatan Kerja

Kualifikasi :

  • Pendidikan S1 Kesehatan Masyarakat Prodi K3
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 1


13. Programmer

Kualifikasi :

  • Pendidikan S1 Teknik Informatika / S1 Sistem Komputer / S1 Komputer Akuntansi / S1 Sistem Informasi / S1 Ilmu Komputer / S1 Teknik Komputer / S1 Jaringan Komputer/ D-III Manajemen Informatika
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B
  • Memiliki dasar kemampuan Pemrograman seperti PHP dan yg lainnya
  • Menguasai Framework seperti CI (Code Igniter) atau yg lainnya
  • Memahami Query SQL dengan baik (MySql/MariaDB)
  • Memahami JavaScript (Jquery)
  • Memahami Pemeliharaan Server (Backup atau Replikasi)
  • Memahami topologi jaringan
  • Memahami Konsep Database Administrator 
  • Memahami Konsep Network Administrator

Jumlah : 2


14. IT Support

Kualifikasi :

  • Pendidikan S1 Teknik Informatika / S1 Sistem Komputer / S1 Komputer Akuntansi / S1 Sistem Informasi / S1 Ilmu Komputer / S1 Teknik Komputer / S1 Jaringan Komputer/ D-III Manajemen Informatika
  • Lulusan perguruan tinggi akreditasi B 
  • Menguasai sistem operasi komputer 
  • Memahami tentang komponen hardware komputer dan dapat merakitnya 
  • Memahami tentang komponen hardware dan jaringan 
  • Memahami tentang jaringan kabel maupun nirkabel serta konfigurasinya 
  • Mampu mengenali dan mengatasi masalah yang terjadi pada printer, scanner, PC 
  • Memiliki kemampuan sebagai IT Support 
  • Mampu mengoperasikan dan instalasi linux ubuntu 
  • Bersedia bertugas shift

Jumlah : 2


15. Network Administrator

Kualifikasi :

  • Pendidikan S1 Teknik Informatika / S1 Sistem Komputer / S1 Komputer Akuntansi / S1 Sistem Informasi / S1 Ilmu Komputer / S1 Teknik Komputer / S1 Jaringan Komputer/ D-III Manajemen Informatika
  • Lulusan Perguruan Tinggi Akreditasi B 
  • Mampu mengoperasionalkan OS Database : Linux / Ubuntu / Windows Server 
  • Mampu melakukan Instalasi OS Server : Linux / Ubuntu 
  • Memiliki pengalaman arsitektur data, model data 
  • Memiliki pengalaman monitoring database 
  • Memiliki kemampuan instalasi database 
  • Memahami dan menguasai konfigurasi microtik dan konfigurasi switch 
  • Bersedia bertugas shift

Jumlah : 2


16. Teknisi ElektromedisKualifikasi :

  • Pendidikan D-III Elektromedis
  • Lulusan Politeknik Kesehatan Negeri min. Akreditasi B 
  • IPK min. 2.8 
  • Laki-laki 
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 5


17. Teknisi Transfusi Darah

Kualifikasi :

  • Pendidikan D-III Teknologi Transfusi Darah / D-III Teknologi Bank Darah
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B 
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 16


18. Fisikawan Medis

Kualifikasi :

  • Pendidikan S1 Fisika/S2 Fisika Medis
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B 
  • Memiliki STR Aktif

Jumlah : 6


19. Fisikawan Medis (Level 8)

Kualifikasi :

  • S2 Fisika Medis+Program Residensi (level 8)
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B 
  • Memiliki STR Aktif 
  • Memiliki sertifikasi Residensi Level 8

Jumlah : 2


20. Graphic Designer

Kualifikasi :

  • Pendidikan S1 Desain Komunikasi dan Visual
  • Lulusan Perguruan Tinggi min. Akreditasi B 
  • Memiliki Pengalaman menjadi Graphic Designer min. 2 tahun 
  • Memiliki kemampuan menggunakan Software Desain Grafis

Jumlah : 1

TOTAL : 209

B. Persyaratan Umum Pelamar 

  1. Warga Negara Indonesia (WNI); 
  2. Berusia paling rendah 20 (dua puluh) tahun dan maksimal 35 (tiga puluh lima) tahun; 
  3. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindakan pidana kejahatan; 
  4. Tidak sedang melaksanakan pendidikan dan tidak terikat kontrak dengan institusi lain; 
  5. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) dan Pegawai Negeri Sipil (PNS); 
  6. Bagi pelamar wanita tidak dalam keadaan hamil; 
  7. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/ Anggota TNI/ POLRI atau Pegawai Swasta; 
  8. Memenuhi jenjang pendidikan dan kualifikasi pendidikan dengan IPK minimal 3.00 dari Program Pendidikan, kecuali pada formasi Teknisi Elektromedis minimal IPK 2.8; 
  9. Akreditasi Program Pendidikan Pada Tahun Kelulusan minimal B. 
  10. Untuk lulusan Perguruan Tinggi di Luar Negeri, ijazah harus mendapat penyetaraan ijazah dari Ditjen Pendidikan Tinggi disertai dengan konversi IPK ke dalam skala 4; 
  11. Memiliki STR Aktif; 
  12. Mempunyai pengalaman kerja di fasilitas kesehatan (diutamakan); 
  13. Bersedia ditempatkan di setiap unit kerja di lingkungan Rumah Sakit Kanker Dharmais; 
  14. Bersedia mulai aktif bekerja terhitung pada tanggal 3 Juli 2024; 
  15. Bersedia di kontrak sampai dengan Desember 2024 dan tidak menuntut untuk diterima menjadi Pegawai Tetap di Rumah Sakit Kanker Dharmais


C. Tata Cara Pendaftaran 

Setiap pelamar harus melakukan pendaftaran secara online melalui website Rumah Sakit Kanker Dharmais di laman http://simrspknrskd.com/rekrutmen; 

Mekanisme pendaftaran lainnya (selain poin 1) dinyatakan tidak berlaku dan tidak akan diproses; 

Setiap pelamar hanya boleh mendaftar 1 (satu) lowongan jabatan sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang dimiliki; 

Dokumen yang harus di-upload (scan dalam format pdf) dalam proses pendaftaran: 

  1. Curriculum Vitae (CV) asli; 
  2. Kartu Tanda Penduduk (E-KTP) asli atau Surat Keterangan E-KTP Sementara; 
  3. Ijazah asli pendidikan terakhir sesuai kualifikasi pendidikan yang disyaratkan dan bagi lulusan luar negeri disertai dengan penyetaraan Ijazah dari Ditjen Pendidikan Tinggi; 
  4. Transkip nilai asli; 
  5. Akreditasi Program Studi dan Perguruan Tinggi dari BAN-PT; 
  6. Surat Keterangan Bebas Narkoba (SKBN) terbaru; 
  7. Photocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) legalisir; 
  8. Pasfoto berwarna 4 X 6 (background merah); 
  9. Surat Tanda Registrasi (STR) aktif, 
  10. Sertifikat Advanced Trauma Life Support (ATLS) dan Advance Cardiac Life Support (ACLS), Surat Keterangan Telah Menyelesaikan Internship, dan Sertifikat Kompetensi bagi jabatan dokter umum. 
  11. k). Sertifikat BCLS atau ACLS bagi jabatan Perawat. 
  12. Setiap dokumen yang di-upload harus terlihat dan terbaca secara jelas serta dalam bentuk file ‘.pdf’ (kecuali pas foto), kapasitas file maksimal 1 MB; 
  13. Pendaftaran online pada laman resmi Rumah Sakit Kanker Dharmais (website) dilaksanakan mulai tanggal 26 Mei 2024 sampai dengan tanggal 28 Mei 2024 pukul 23.59 WIB; 
  14. Surat Keterangan Bebas Narkoba (SKBN) dan Photocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) legalisir dapat menyusul saat proses validasi berkas (tahap wawancara); 
  15. Pelamar yang tidak memenuhi persyaratan administrasi di atas dinyatakan gugur.


D. Mekanisme dan Tahapan Seleksi 

1. Mekanisme Pelaksanaan Seleksi : 

  1. Panitia akan melakukan seleksi administrasi berdasarkan data pendaftaran online; 
  2. Pelamar dapat melihat pengumuman hasil seleksi pada laman resmi Rumah Sakit Kanker Dharmais dengan memasukan username dan password yang telah diberikan di awal pendaftaran; 
  3. Kelalaian tidak mengikuti perkembangan informasi menjadi tanggung jawab peserta; 
  4. Peserta wajib membawa bukti identitas diri asli dan kartu tanpa peserta setiap tahapan seleksi sesuai dengan jadwal dan tempat yang ditentukan; 
  5. Sebelum memasuki ruang ujian, setiap peserta melakukan registrasi dengan menunjukkan kartu identitas diri asli; 
  6. Validasi tinggi badan dilakukan saat Praktik dan Wawancara Bidang dan validasi berkas dilakukan saat pendaftaran ulang proses tes wawancara;


2. Tahapan :

  • Pendaftaran Online : 26-28 Mei 2024
  • Penjelasan Tata Tertib Ujian CAT dan Ujian CAT : 30 - 31 Mei 2024 
  • Praktik dan Wawancara Bidang : 5 - 6 Juni 2024 
  • Wawancara Direksi : 7 & 10 Juni 2024 
  • Psikotes : 14 - 15 Juni 2024 
  • Tes Kesehatan  : 24 - 25 Juni 2024 
  • Penandatanganan Kontrak  : 03 Juli 2024


Catatan : 

Jadwal dan tahapan kegiatan dapat berubah sewaktu-waktu dan akan diumumkan melalui website Rumah Sakit Kanker Dharmais di laman http://dharmais.co.id atau http://simrspknrskd.com/rekrutmen


E. Ketentuan Lain 

  1. Jika ada pihak – pihak menjanjikan kelulusan dengan motif apapun, hal tersebut merupakan tindak penipuan. Kami menghimbau untuk tidak mempercayai pihak tertentu yang menjanjikan kelulusan dengan imbalan berupa uang atau bentuk lain; 
  2. Sistem rekrutmen yang digunakan adalah sistem gugur; 
  3. Peserta akan dikenakan biaya dalam Tahapan Psikotes dan Tes Kesehatan sesuai tarif rumah sakit; 
  4. Kelalaian peserta dalam membaca dan memahami pengumuman serta tidak mengikuti perkembangan informasi adalah tanggung jawab peserta; 
  5. Saat pendaftaran ulang proses tes praktik dan wawancara bidang mohon membawa berkas ASLI yang telah di-upload pada saat pendaftaran dengan ketentuan tertentu (diumumkan bersama dengan pengumuman jadwal wawancara); 
  6. Apabila pelaksanaan tahap seleksi atau di kemudian hari setelah diterima menjadi pegawai Rumah Sakit Kanker Dharmais diketahui terdapat keterangan yang kurang sesuai atau tidak benar maka panitia dapat menggugurkan kelulusan yang bersangkutan; 
  7. Keputusan panitia bersifat final dan tidak dapat diganggu-gugat.

Download Pengumuman :



Lowongan Kerja Perum DAMRI Pengemudi/Driver, Kualifikasi Pendidikan minimal SMA/SMK

Lowongan Kerja Perum DAMRI Pengemudi/Driver, Kualifikasi Pendidikan minimal SMA/SMK

Gambar
Kantor Cabang Perum DAMRI seluruh Indonesia
Kompetitif
Full Time
Min. 1 Tahun

Deskripsi Pekerjaan

DAMRI adalah singaktan dari Djawatan Angkoetan Motor Repoeblik Indonesia yang dibentuk berdasarkan Maklumat Kementerian Perhubungan  RI No.01/DAMRI/46 tanggal 25 November 1946 dengan tugas utama menyelenggarakan angkutan penumpang dan barang di atas jalan dengan menggunakan kendaraan bermotor. 


Dalam perkembangannya sebagai Perusahaan Umum (Perum), nama DAMRI kemudian ditetapkan sebagai brand mark dari BUMN yang sampai dengan saat ini masih tetap konsisten menjalankan tugasnya sebagai salah satu penyelenggara jasa angkutan penumpang dan barang dengan menggunakan bus dan truk.


Perum DAMRI dalam kegiatan usahanya melayani jasa angkutan kota, angkutan antarkota dalam provinsi, angkutan kota antarprovinsi, angkutan khusus bandar udara, angkutan pariwisata, angkutan logisitik, angkutan keperintisan, dan angkutan lintas batas negara.


Mengutip dari postingan Instagram @kitadamri diinformasikan Perum DAMRI saat ini sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Pengemudi. Apa saja kualifikasi dan berkas persyaratan yang dibutuhkan ? Simak selengkapnya di bawah ini.


Lowongan Kerja Perum DAMRI Pengemudi/Driver, Kualifikasi Pendidikan minimal SMA/SMK


Pengemudi

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal SMA/SMK atau pendidikan setara lainnya;
  • Rentang usia antara 21-35 tahun;
  • Memiliki SIM BI Umum atau BII Umum;
  • Memiliki pengalaman mengemudikan armada bus;
  • Memiliki pemahaman mendalam tentang sistem-sistem otomatif, termasuk mesin sistem pengereman, sistem suspensi, sistem kelistrikan, dan sistem lainnya yang terkait dengan bus;
  • Bersedia ditempatkan di Kantor Cabang Perum DAMRI seluruh Indonesia;
  • Memiliki profesionalisme dan integritas dalam bekerja.


Berkas Persyaratan :

  • CV terbaru
  • Pas foto ukuran 4x6
  • KTP (yang masih berlaku)
  • SIM BI Umum atau BII Umum
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
  • Surat Pengalaman Kerja/Paklaring 
  • Surat Keterangan Sehat
  • Ijazah dan transkrip nilai pendidikan terakhir


Silakan scan barcode atau akses link berikut :

Apply Here


Atau kirimkan berkas lamaran Anda ke email :

rekrutmen@damri.co.id
Subjek Email : Nama_Pengemudi_Kota yang dilamar
Contoh : Agus_Pengemudi_Jakarta
Lowongan Kerja Komnas Perempuan, Kualifikasi Pendidikan Minimal SMU/SMA Sederajat

Lowongan Kerja Komnas Perempuan, Kualifikasi Pendidikan Minimal SMU/SMA Sederajat

Gambar
Jakarta, Indonesia
Kompetitif
Full Time
Min. 1 Tahun

Deskripsi Pekerjaan

Lowongan kerja terbaru bulan Mei 2024 kali ini bersumber dari Komisi Nasional Anti Kekerasan terhadap Permepuan (Komnas Perempuan). Komisi Nasional Anti Kekerasan terhadap Perempuan (Komnas Perempuan) didirikan berdasarkan Keputusan Presiden No.181 Tahun 1998 dan diperbaharui dengan Peraturan Presiden No.65 Tahun 2005 memiliki tujuan untuk menciptakan situasi yang kondusif bagi penghapusan kekerasan terhadap perempuan dan penegakan hak-hak asasi perempuan.



Dikutip dari komnasperempuan.go.id saat ini Komnas Perempuan membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Petugas Keamanan dan Staf Pengelola Gedung. Untuk detail selengkapnya simak di bawah ini.


A. Petugas Keamanan

Kode Lamaran : 005-Umum-PKDU-2024

Kualifikasi :

  1. Memahami dan menjalani nilai-nilai yang dianut oleh Komnas Perempuan yaitu anti kekerasan, anti diskriminasi, menjunjung tinggi keberagaman, kesetaraan, inklusivitas dan penghargaan atas kemanusiaan.
  2. Memiliki kemauan, tekad kuat dan kemampuan untuk mempelajari isu-isu pelanggaran hak asasi perempuan dan kekerasan terhadap perempuan berbasis gender.
  3. Berusia 25-35 tahun
  4. Pendidikan Min.SMU/SMA/Sederajat
  5. Pengalaman sebagai security minimal  1  tahun di bidang yang relevan
  6. Berpenampilan tegas dan rapi
  7. Jujur, bertanggungjawab, disiplin , teliti dan waspada serta memiliki motivasi tinggi dan dapat bekerjasama dalam team
  8. Tinggi badan minimal 165 cm
  9. Memiliki sertifikat pendidikan dasar sebagai security (Grada Pratama) dan memiliki Kartu Tanda Anggota Petugas Keamanan yang masih berlaku minimal 1 tahun kedepan.
  10. Mempunyai kemampuan bela diri
  11. Mampu mengoperasikan aplikasi komputer perkantoran standar (seperti MS. Office, WPS Office dan lain-lain).
  12. Memiliki kemampuan berkomunikasi dalam Bahasa Indonesia baku dengan baik.


Para Pelamar diwajibkan:

  • Mengirimkan surat lamaran dan daftar riwayat hidup lengkap bersama salinan atau foto copy dokumen pendukung, diantaranya KTP, ijazah pendidikan terakhir, Ijasah/Sertifikat Garda Pratama, kartu identitas yang masih berlaku, Kartu Tanda Anggota (KTA), dan foto diri terbaru. Mohon mencantumkan kode lamaran di subjek email (contoh: 005-Umum-PKDU-2024).
  • Lamaran dan dokumen relevan ditujukan kepada Bidang Sumber Daya Manusia (SDM) Komnas Perempuan, melalui email: rekrutmen@komnasperempuan.go.id selambatnya pada hari Minggu, 2 Juni 2024, pukul 23.59 WIB. Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi dan dipanggil untuk proses selanjutnya.

B. Staf Pengelola Gedung

Kode Lamaran : 006-BU-SPG-2024

Kualifikasi :

  1. Memahami dan menjalani nilai-nilai yang dianut oleh Komnas Perempuan yaitu anti kekerasan, anti diskriminasi, keberagaman, kesetaraan, dan penghargaan atas kemanusiaan;
  2. Berpendidikan minimal Sekolah Menengah Atas (SMA) /Sederajat;
  3. Mempunyai pengalaman kerja diposisi yang sama minimal 1 tahun atau minimal mempunyai pengalaman di bagian perawatan gedung;
  4. Mampu mengoperasikan komputer minimal program Microsoft Word dan Excel;
  5. Jujur, teliti, disiplin, dapat bekerja dalam tim;
  6. Diutamakan memiliki pengetahuan terkait instalansi listrik dan memiliki sertifikat K3 atau memahami tentang kesehatan dan keselamatan kerja serta layanan prima; 
  7. Memiliki kemampuan berbahasa Indonesia baku dengan baik dan kemampuan dasar dalam bahasa Inggris.


Para Pelamar diwajibkan:

  1. Mengirimkan surat lamaran, daftar riwayat hidup dan dokumen pendukung lainnya.
  2. Mencantumkan kode lamaran di subjek email (contoh: 006-BU-SPG-2024).
  3. Lamaran dan dokumen relevan ditujukan kepada Bidang Sumber Daya Manusia (SDM) Komnas Perempuan, melalui email: rekrutmen@komnasperempuan.go.id selambatnya pada hari Minggu, 2 Juni  2024, pukul 23.59 WIB. Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi dan dipanggil untuk proses selanjutnya.


Sumber : https://komnasperempuan.go.id/pengumuman

Lowongan Kerja Non ASN Trans Jateng Minimal Lulusan SMA/SMK

Lowongan Kerja Non ASN Trans Jateng Minimal Lulusan SMA/SMK

Gambar
Jawa Tengah
Kompetitif
Full Time
1 - 2 Tahun

Deskripsi Pekerjaan

Dinas Perhubungan adalah sebagai unsur pelaksana otonomi daerah khsusunya di bidang perhubungan. Dinas Perhubungan berkedudukan dan bertanggung jawab kepada Gubernur melalui SEKDA. Selain itu Dinas Perhubungan juga memiliki tugas pokok yakni melaksanakan urusan pemerintahan daerah bidang perhubungan berdasarkan asas otonomi daerah dan juga tugas pembantuan. 


Dinas Perhubungan dipimpin oleh Kepala Dinas yang membawahi Sekretaris, Bid.Lalu Lintas Jalan, Bid.Angkutan Jalan, Bid.Jaringan Transportasi dan Perkeretaapian, Bid.Pelayaran dan UPT Dinas yang terdiri dari 6 Balai Perhubungan Wilayah, serta 1 Balai Transportasi Jawa Tengah. 6 (enam) Balai Perhubungan yang dimaksud antara lain Balai Pengelola Sarana dan Prasarana Perhubungan Wilayah I, Balai Pengelola Sarana dan PrasaranaPerhubungan Wilayah II, Balai Pengelola Sarana dan Prasarana Perhubungan Wilayah III, Balai Pengelola Sarana dan Prasarana Perhubungan Wilayah IV, Balai Pengelola Sarana dan Prasarana Perhubungan Wilayah V, Balai Pengelola Sarana dan Prasarana Perhubungan Wilayah VI.


Balai Pengelola Sarana dan Prasarana Perhubungan Wilayah dan Balai Transportasi Jawa Tengah di pimpin oleh Kepala Balai yang berkedudukan langsung dibawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Dinas Perhubungan Provinsi Jawa Tengah.


Dikutip dari www.perhubungan.jatengprov.go.id diinformasikan  tentang Seleksi Pegawai Non ASN Trans Jateng Rute Semarang - Kendal dan Rute Solo - Wonogiri Balai Transportasi Jawa Tengah Dinas Perhubungan Provinsi Jawa Tengah Tahun 2024. Detail pengumuman selengkapnya simak di bawah ini.



PENGUMUMAN
SELEKSI PEGAWAI NON ASN TRANS JATENG
RUTE SEMARANG - KENDAL DAN RUTE SOLO - WONOGIRI
BALAI TRANSPORTASI JAWA TENGAH
DINAS PERHUBUNGAN PROVINSI JAWA TENGAH
TAHUN 2024

Berdasarkan kebutuhan tenaga kerja untuk pelayanan Trans Jateng RuteSemarang - Kendal dan Rute Solo - Wonogiri, Balai Transportasi Jawa Tengah pada Dinas Perhubungan Provinsi Jawa Tengah TA. 2024 memberi kesempatan kepada calon-calon tenaga kerja untuk mengisi formasi PETUGAS PRAMUJASA (kode lamaran: PRA)


Penerimaan Petugas Trans Jateng diutamakan bagi yang berdomisili di daerah sekitar rute layanan.


I. PERSYARATAN UMUM

  • Warga Negara Republik Indonesia;
  • Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
  • Mempunyai akhlak dan moral yang baik;
  • Setia dan taat kepada NKRI dan Pemerintah yang berdasarkan Pancasila dan UUD 1945;
  • Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari pekerjaan sebelumnya;
  • Berjiwa jujur, inovatif, berintegritas, teliti, ramah, dan mampu bekerja dalam tekanan;
  • Sehat jasmani dan rohani;
  • Bersedia bekerja sistem shift dan mampu bekerjasama dalam tim;
  • Bersedia ditempatkan dimanapun sesuai dengan kebutuhan koridor.



II. PERSYARATAN KHUSUS

Petugas Pramujasa (Kode: PRA)


1. Kualifikasi Pendidikan:

  • Diutamakan mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya SMA/ SMK
  • Otomotif/ Sederajat.


2. Kualifikasi Keterampilan:

  • Berpenampilan menarik;
  • Energik dan cekatan bekerja di dalam bus;
  • Memiliki pengalaman dan kemampuan dalam komunikasi yang baik;
  • Mampu bekerja dalam tim.


3. Syarat Pengalaman:

Diutamakan berpengalaman minimal 1 (satu) tahun pada perusahaan/ instansi dengan bidang tugas yang relevan dibuktikan surat keterangan (referensi) kerja dari perusahaan sebelumnya dengan penilaian baik.


4. Kualifikasi Umum:

  • Pria/ Wanita;
  • Berusia setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun;
  • Memiliki Tinggi Badan (TB) dan Berat Badan (BB) ideal;
  • Tidak terlibat, baik secara langsung maupun tidak langsung, dalam tindakan pidana yang dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku (legalisir);
  • Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah terbaru (tanggal pengurusan mulai/sejak iklan ditayangkan);
  • Tidak mabuk darat (saat berada di dalam kendaraan);
  • Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi;
  • Bersedia dengan sistem waktu kerja shift;
  • Sanggup mengembalikan biaya seleksi sebesar Rp 20.000.000,- (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri setelah dinyatakan lolos seleksi tahap akhir sebagai Petugas Trans Jateng, yang dituliskan dalam Surat Pernyataan yang diketik, bertanda tangan, dan bermeterai Rp 10.000.- (sepuluh ribu rupiah);


5. Tanggung Jawab Pekerjaan:

  • Menjual tiket ke penumpang;
  • Mengisi form LMB (Lembar Muatan Bus) saat penumpang naik di setiap titik pemberhentian bus;
  • Menjaga kebersihan dan keamanan bus;
  • Melaporkan ke Koordinator Layanan (Koorlay) bila ada kendala dan/atau setiap kejadian di lapangan berkaitan dengan operasional Trans Jateng, mencatat jumlah penumpang naik, dan mencatat KM awal serta KM akhir di laporan LMB; 
  • Bertanggung jawab atas kesesuaian jumlah penumpang dengan hasil penjualan tiket dan pengklasifikasian kategori penumpang.


III. ALUR DAN JADWAL SELEKSI

1. Pengumpulan berkas dapat dilakukan secara online maupun offline (datang langsung di Kantor LPT Indonesia) dengan syarat :

a. Pengumpulan berkas administrasi dalam bentuk SCAN (PDF) dari dokumen ASLI sesuai dengan persyaratan tersebut diatas

Jadwal : 26 - 31 Mei 2024

b. Pengumpulan berkas administrasi dalam bentuk HARD COPY (Print Dokumen) dari dokumen ASLI sesuai dengan persyaratan tersebut diatas (Pendaftaran datang langsung di Kantor LPT Indonesia Jl. Kaligarang NO. 2A, Semarang)

Jadwal : 30-31 Mei 2024


2. Pengumuman seleksi administrasi

Jadwal : 30-31 Mei 2024


3. Psikotes dan Wawancara

Jadwal : 08 Juni 2024


4. Pengumuman hasil seleksi akhir

Jadwal : 12 Juni 2024


5. Perubahan terkait pengumuman akan diinformasikan hanya melalui web:

https://www.lptindonesia.com

https://www.lptsemarang.com

https://www.perhubungan.jatengprov.go.id


IV. BERKAS LAMARAN YANG HARUS DILENGKAPI

  • Surat lamaran yang diketik dengan font Cambria (cetak/print) bermeterai Rp 10.000,- (sepuluh ribu rupiah) yang ditujukan kepada Tim Seleksi Perekrutan Pegawai Non ASN Trans Jateng, Balai Transportasi Jawa Tengah, Dinas Perhubungan Provinsi Jawa Tengah kemudian berkas diunggah (upload) ke link apabila mendaftar online atau membawa berkas dan datang langsung ke kantor LPT Indonesia apabila mendaftar offline sesuai dengan posisi lamaran yang dituju paling lambat diterima pada tanggal 31 Mei 2024;
  • Daftar Riwayat Hidup Lengkap;
  • Foto full body 1 lembar ukuran 4R memakai kemeja putih polos (non motif), tanpa kacamata, celana/ rok kain hitam, dan sepatu;
  • Ijazah ASLI;
  • Transkrip nilai ASLI;
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku dari kepolisian setempat (tanggal pengurusan mulai/sejak iklan ditayangkan) ASLI;
  • Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku ASLI;
  • Surat Keterangan Sehat terbaru dari Dokter Pemerintah (Puskesmas/ Rumah Sakit milik Pemerintah) (tanggal pengurusan mulai/sejak iklanditayangkan) ASLI;
  • Referensi pengalaman kerja dari perusahaan atau instansi dengan bidang tugas yang relevan dan dengan penilaian baik, bagi yang memiliki pengalaman ASLI;
  • Surat Pernyataan Kesediaan bermeterai Rp 10.000,- yang diketik ASLI (contoh lihat lampiran);
  • Apabila mendaftar secara online keseluruhan berkas tersebut dijadikan satu dengan format PDF kemudian diunggah (upload) ke link sesuai posisi yang dilamar.
  • Apabila mendaftar secara offline (datang langsung ke kantor LPT Indonesia) keseluruhan berkas dalam bentuk Hardcopy (print dokumen/ Fotokopi Dokumen) dimasukan dalam amplop coklat dan dokumen lamaran dibawa langsung ke Kantor LPT Indonesia Jl. Kaligarang NO. 2A, Semarang.


V. TATA CARA/ KETENTUAN SELEKSI

  • Seleksi dilaksanakan dengan SISTEM GUGUR;
  • Lamaran yang tidak lengkap dan tidak sesuai ketentuan, tidak akan diproses dan dinyatakan GUGUR;
  • Lamaran asli dalam bentuk hardcopy berkas asli dibawa dan diperlihatkan apabila sudah dinyatakan lolos seleksi akhir.
  • Lamaran beserta kelengkapannya menjadi milik Tim Seleksi Perekrutan serta Balai Transportasi Dinas Perhubungan Provinsi Jawa Tengah;
  • Seluruh calon petugas wajib mengikuti seluruh tahapan seleksi, apabila tidak mengikuti salah satu tahapan seleksi akan langsung dinyatakan GUGUR.



Lowongan Kerja Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional / Bappenas

Lowongan Kerja Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional / Bappenas

Gambar
Jakarta, Indonesia
Kompetitif
Full Time
Min. 2 - 5 Tahun

Deskripsi Pekerjaan

Kementerian PPN/Bappenas adalah kementerian yang mempunyai tugas terkait penyelenggaraan urusan pemerintah di bidang perencanaan pembangunan nasional untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara.


Pusat Data dan Informasi Perencanaan Pembangunan  (PUSDATINRENBANG) merupakan unsur pendukung tugas dan fungsi Kementerian PPN/Bappenas. Pusat Data dan Informasi Perencanaan Pembangunan mempunyai tugas melaksanakan pengelolaan teknologi pusat data, teknologi informasi dan komunikasi, data, informasi, dan pengetahuan dalam mendukung pelaksanaan tugas dan fungsi Kementerian PPN/Bappenas.


Dilansir dari https://www.bappenas.go.id/karir, diinformasikan tentang Lowongan Tenaga Ahli Senior dan Junior Penjamin Kualitas Data Statistik Pusdatinrenbag Kementerian PPN/Bappenas. Detail pengumuman selengkapnya simak di bawah ini.


Dibutuhkan Tenaga Ahli Senior & Junior Penjamin Kualitas Data Statistik

Kualifikasi  Senior :

  1. Pendidikan S2 Bidang Statistik (Sekolah Tinggi Negeri/Swasta/Kedinasan)
  2. Familiar dengan tools pengolahan data (SQL, R, python, powerBI atau Tableau)
  3. Memiliki pengalaman kerja min 5 (lima) tahun dalam bidang Statistik terapan yang relevan (bukti pengalaman dilampirkan)
  4. Wajib memiliki sertifikat CSA atau CDA atau CDS 
  5. Memiliki kinjera yang baik dan tidak masuk dalam daftar hitam di instansi Kementerian/Lembaga/Pemerintah dan dibuktikan dengan SKCK

Kualifikasi Junior :

  1. Pendidikan S1 Bidang Statistik (Sekolah Tinggi Negeri/Swasta/Kedinasan)
  2. Familiar dengan tools pengolahan data (SQL, R, phyton, power BI atau Tableau)
  3. Menjadi nilai tambah jika memiliki Sertifikat CDS atau CDA, memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang yang relevan
  4. Memiliki kinerja yang baik dan tidak masuk dalam daftar hitam di instansi Kementerian/Lembaga/Pemerintahan dan dibuktikan dengan SKCK

Deskripsi Pekerjaan :

  1. Melakukan identifikasi standar data statistik di Kementerian PPN/Bappenas
  2. Melakukan evaluasi penerapan pengelolaan data dan informasi statistik 
  3. Melakukan identifikasi metadata statistik di Kementerian PPN/Bappenas
  4. Melakukan reviu/evaluasi terhadap metadata statistik yang telah disusun 
  5. Melakukan penjaminan kualitas data dari produsen data



CV & Portfolio dapat dikirim ke :

Email : pusdatinrenbag@bappenas.go.id

Subject : Rekrutmen_TA_Junior/Senior_Statistik_<Nama_lengkap>


Batas Akhir Pengiriman Lamaran :

4 Juni 2024


Pelamar yang lolos verifikasi berkas akan di wawancara dan akan dilaksanakan pada tanggal :

6 Juni 2024


Pusdatinrenbag Kementerian PPN/Bappenas

Jl.H.R.Rasuna Said No.Kav.B2, Kuningan, Karet

Kecamatan Setiabudi, Kota Jakarta Selatan

Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12920

Lowongan Kerja PT Pamapersada Nusantara (Tersedia 3 Posisi)

Lowongan Kerja PT Pamapersada Nusantara (Tersedia 3 Posisi)

Gambar
Seluruh Indonesia
Full Time
Experienced Hire

Deskripsi Pekerjaan

PT Pamapersada Nusantara (PAMA) dikenal sebagai perusahaan yang bergerak di bidang bisnis “mining & earthmoving contractor”. Embrio dari PAMA dimulai sejak tahun 1974 dalam bentuk divisi rental di PT.United Tractors yang bergerak di bidang proyek-proyek konstruksi, pertambangan dan minyak, penyiapan lahan dan logging. Pada tahun 1993 divisi ini berubah menjadi sebuah perusahaan mandiri bernama PT. Pamapersada Nusantara.


PT. Pamapersada Nusantara (PAMA) adalah anak perusahaan milik PT. United Tractors Tbk, distributor kendaraan konstruksi berat Komatsu di Indonesia. PT. Astra Internasional Tbk adalah pemilik saham utama PT. United Tractors Tbk yang merupakan salah satu perusahaan terbesar dan terkemuka di Indonesia.


Dikutip dari https://career.pamapersada.com/ update terbaru info lowongan kerja PT Pamapersada Nusantara membuka lowongan kerja untuk posisi Mining Research & Development Expert, Senior Mining Engineer, dan Senior Metalurgist. Apa saja persyaratannya ? Selengkapnya simak di bawah ini.


LOWONGAN KERJA PT PAMAPERSADA NUSANTARA (UPDATE)

POSISI YANG TERSEDIA :

MINING RESEARCH & DEVELOPMENT EXPERT (FGDP PROGRAM)

TECHNICAL VALUATION EXPERT (EXPERIENCE HIRE)

SENIOR MINING ENGINEER

SENIOR METALURGIST


1. MINING RESEARCH & DEVELOPMENT EXPERT

Close date 25 Mei 2024

Uraian Pekerjaan :

Melakukan riset dan pengembangan baik secara bisnis maupun teknis pertambangan secara periodik (yang meliputi riset terhadap teknologi terbaru, metode, flow process penambangan, desain infrastruktur, geoteknis, optimasi pengolahan tambang) untuk mendukung tersedianya data-data teknis suatu project/bisnis baru dalam rangka perencanaan kegiatan eksplorasi.

Persyaratan :

  1. Usia maksimal 27 tahun
  2. Pendidikan S1 Geologi, Pertambangan
  3. Sudah menyelesaikan studi
  4. IPK minimum 3.00
  5. Tidak buta warna
  6. Sudah vaksin booster Covid-19
  7. Bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh area job site PAMA
  8. Bersedia mematuhi seluruh persyaratan perundang-undangan, peraturan perusahaan, dan persyaratan lainnya terkait keselamatan kesehatan kerja, keselamatan operasi & lingkungan hidup


2.SENIOR MINING ENGINEER

Close date 31 Mei 2024

Uraian Pekerjaan :

  1. Melakukan penilaian dan kajian teknis untuk mensupport Due Dilligence, melakukan pre feasibility study, feasibility study, serta kajian teknik lainnya.
  2. Melakukan penelitian secara berkala untuk meningkatkan dan mengoptimalkan operasional project.
  3. Mendeliver desain, gambar, jadwal, estimasi cost, serta membuat laporan dan mempresentasikannya.

General Requirement:

  1. Usia maksimal 35 tahun
  2. Pendidikan S1 Teknik Pertambangan
  3. Sudah menyelesaikan studi
  4. IPK minimum 3.00
  5. Tidak buta warna
  6. Sudah vaksin booster Covid-19
  7. Bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh area job site PAMA
  8. Bersedia mematuhi seluruh persyaratan perundang-undangan, peraturan perusahaan, dan persyaratan lainnya terkait dengan keselamatan kesehatan kerja, keselamatan operasi & lingkungan hidup

Specific Requirement:

  1. Memiliki pengalaman minimal 6 tahun sebagai mining engineer maupun konsultan yang berkaitan dengan perencanaan tambang di berbagai komoditas
  2. Memiliki kompetensi mine planning, mine optimization, scheduling tools (Datamine Studio, NPV Scheduler, dan Minescape lebih disukai)
  3. Mampu menggunakan software CAD, software modeling dan software schedulling
  4. Mampu untuk bekerja di dalam tim


3.SENIOR METALURGIST

Close date 31 Mei 2024

Uraian Pekerjaan :

  1. Menyusun strategi untuk mengembangkan bisnis pada komoditas mineral serta pengolahannya
  2. Melakukan identifikasi terhadap peluang bisnis pengolahan mineral pada aspek metalurgi untuk dasar perencanaan pengembangan project/bisnis pertambangan maupun pengambilan keputusan investasi pertambangan (dalam rangka diversifikasi bisnis)
  3. Melakukan analisis untuk mengidentifikasi tren, peningkatan efisiensi, dan penyelesaian permasalahan
  4. Menetapkan flow process pengolahan mineral beserta CAPEX, OPEX, technical feasibility, dan market entry strategy
  5. Memberi usulan topik penelitian & pengembangan baru yang potensial seputar metalurgi dan pengolahan mineral

General Requirement:

  1. Usia maksimal 35 tahun
  2. Pendidikan S1 Teknik Metalurgi
  3. Sudah menyelesaikan studi
  4. IPK minimum 3.00
  5. Tidak buta warna
  6. Sudah vaksin booster Covid-19
  7. Bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh area job site PAMA
  8. Bersedia mematuhi seluruh persyaratan perundang-undangan, peraturan perusahaan, dan persyaratan lainnya terkait dengan keselamatan kesehatan kerja, keselamatan operasi & lingkungan hidup

Specific Requirements:

  1. Memiliki pengalaman minimal 6 tahun di bidang teknik metalurgi atau pengolahan mineral
  2. Menguasai software metalurgi seperti MetSim
  3. Mampu berkomunikasi menggunakan Bahasa Inggris
  4. Mampu bekerja di dalam tim
  5. Memiliki keterampilan interpersonal, komunikatif, kritis dan proaktif, memiliki kemauanbelajar yang tinggi, serta mampu beradaptasi di berbagai situasi


Link Pendaftaran : 

Apply Here

Tautan disalin ke papan klip!